2019年9月6日，2018屆“海鵬計劃領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)項目”結(jié)營典禮在海格云鏈大樓舉行。歷時12個月，共有7人順利完成海鵬計劃領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)項目，授予海鵬結(jié)業(yè)證書以及海鵬紀(jì)念徽章。海格高管代表參加了本次活動。

海鵬學(xué)員通過讀書分享、個人成長匯報、課題匯報、聆聽梅董分享以及結(jié)業(yè)證書授予等五個環(huán)節(jié)，全方位的對“引領(lǐng)者”的角色認(rèn)知、學(xué)習(xí)收獲以及課題的落地實踐進行了匯報。

海鵬學(xué)員進行現(xiàn)場課題匯報

匯報結(jié)束后，公司高管對匯報的結(jié)果進行了點評，并對海鵬學(xué)員提出了新的要求和期望，希望大家一起努力，發(fā)現(xiàn)自己內(nèi)在的潛能，向?qū)W習(xí)型組織轉(zhuǎn)變同時做文化與團隊的領(lǐng)導(dǎo)者。董事長梅春雷為“海鵬”學(xué)員頒發(fā)了結(jié)業(yè)證書。

頒發(fā)結(jié)業(yè)證書

海鵬領(lǐng)導(dǎo)力培養(yǎng)項目旨在培養(yǎng)海格引領(lǐng)者——懷使命，善決策，引領(lǐng)發(fā)展的海格尖鋒力量。該項目旨在挖掘海格這個大家庭中極具領(lǐng)導(dǎo)能力、商業(yè)敏銳、運營把控、敢于創(chuàng)新、能有效激發(fā)組織能力、促進公司人才發(fā)展、引領(lǐng)價值觀、個性開放坦誠、包容兼收的高素質(zhì)管理人才。2018屆海鵬計劃完成階段性培養(yǎng)，公司后續(xù)將持續(xù)關(guān)注海鵬的動態(tài)和成長，繼續(xù)給予輔導(dǎo)和支持；同時也要求海鵬以人才為中心，從充分調(diào)動員工積極性與創(chuàng)造性出發(fā)，規(guī)范企業(yè)和員工的行為，實現(xiàn)員工發(fā)展、達成組織目標(biāo)。